Operasyon Yöneticisi

GARANTİPLAST GERİ DÖNÜŞÜM SANAYİ VE TİCARET ANONİM ŞİRKETİ

KOCAELİ / KARTEPE 1 kişi Tam Zamanlı Son başvuru: 5 Eylül 2026

İş yeri olanakları ve şartlar

🚌 Servis var🍽️ Yemek var 🕒 2 vardiya

İş tanımı

Pozisyonun Temel Amacı Şirketin tüm üretim, bakım, lojistik, kalite koordinasyonu ve operasyonel süreçlerini yöneterek; üretim hedeflerinin gerçekleştirilmesini, maliyetlerin kontrol edilmesini, iş güvenliğinin sağlanmasını, tesisin maksimum verimlilikte çalışmasını sağlamak. Ana Sorumluluklar 1. Üretim Yönetimi Aşağıdaki tesislerin günlük performansından sorumludur: Ayırma Tesisi R52 besleme sistemi Tromeller Ayırma bantları Yıkama Tesisi Yıkama hatları Kurutma sistemleri Silolar Ekstrüzyon Tesisi EREMA İnan-1 İnan-2 NGR Görevleri: Günlük üretim planı oluşturmak Hedef tonajların gerçekleşmesini sağlamak Vardiyalar arası koordinasyonu sağlamak Üretim darboğazlarını çözmek 2. Kapasite ve Verimlilik Yönetimi   Aşağıdaki KPI’ları günlük takip eder: Üretim KPI'ları Günlük üretim tonajı Saatlik üretim Makine kullanım oranı OEE Fire oranı Duruş süreleri Verimlilik KPI'ları Adam/saat verimliliği Ton başına enerji tüketimi Ton başına bakım maliyeti Ton başına üretim maliyeti 3. Bakım Yönetimi Bakım Müdürü ile birlikte; planlı bakım kestirimci bakım arıza bakım  süreçlerini yönetir. plansız duruşları azaltmak makine kullanılabilirliğini artırmak 4. Hammadde Akış Yönetimi Sorumlulukları: günlük hammadde ihtiyacı stok seviyeleri silo doluluk oranları üretim besleme planı ve Kritik stok seviyelerini günlük kontrol eder. 5. Personel Yönetimi Sorumlu olduğu ekip:   yaklaşık 120–180 kişi Görevleri: personel planlaması vardiya organizasyonu performans değerlendirmeleri eğitim planlaması disiplin süreçleri 6. İş Güvenliği ve Çevre Yönetimi İSG kurallarının uygulanması risk analizleri kaza önleme faaliyetleri çevre mevzuatı uyumu Amaç:  Sıfır iş kazası 7. Kalite Koordinasyonu Kalite Müdürü ile koordineli çalışır. müşteri şikayetlerini azaltmak ürün standardını korumak üretim kaynaklı kalite sorunlarını önlemek 8. Yatırım ve Devreye Alma Süreçleri (Yeni ekipman yatırımlarında) montaj devreye alma kabul testleri performans testleri    süreçlerinden sorumludur. Özellikle: EREMA Yıkama Hatları Ayırma Tesisi   gibi yatırımlarda aktif rol alır Haftalık CEO Raporu  (Her Pazartesi CEO’ya aşağıdaki raporu sunar) Üretim Toplam üretim tonajı  -   Hat bazlı performans Bakım Arızalar   -  Duruş süreleri Kalite Şikayetler   --  İadeler Personel Devamsızlık   -  İş kazaları Hammadde Stok durumu    -   Kritik riskler Aksiyon Planları Çözülmesi gereken problemler İyileştirme projeleri

Aranan nitelikler

Analitik Düşünebilme, Bilgisayar Kullanımı, Fiziki Ve Bedensel Yeterlilik, İkna Kabiliyeti ve Pazarlama Becerisi, İletişim Ve İfade Yeteneği, İş Tecrübesi, Proje Tabanlı Çalışma, Sorun Çözme ve İnsiyatif Alabilme, Takım Çalışması, Yabancı Dil, Yeterli Mesleki/Teknik Bilgi ve TecrübeAranan Temel Nitelikler Eğitim Makine Mühendisliği Endüstri Mühendisliği Elektrik-Elektronik Mühendisliği Kimya Mühendisliği veya ilgili teknik bölümler Tercihen lisans mezunu. Deneyim Minimum 10 yıl üretim tecrübesi Minimum 5 yıl yönetici pozisyonunda görev yapmış Tercihen plastik geri dönüşüm sektöründe deneyimli Tercihen ekstrüzyon, granül üretimi veya film üretimi deneyimli Büyük ölçekli üretim tesislerinde çalışmış Teknik Bilgi    Aşağıdaki konularda tecrübeli olması tercih edilir: Plastik geri dönüşüm LDPE LLDPE HDPE PP Üretim teknolojileri Ekstrüder sistemleri EREMA sistemleri Yıkama hatları Kırma sistemleri Malzeme ayırma sistemleri Operasyon yönetimi Üretim planlama Vardiya yönetimi Kapasite planlama Bakım organizasyonu Kalite sistemleri Yönetim Becerileri Mutlaka sahip olması gereken özellikler: Personel Yönetimi 100+ kişilik ekip yönetmiş olması Vardiyalı sistem yönetimi deneyimi Performans değerlendirme sistemleri kurmuş olması Problem Çözme Arıza yönetimi Üretim darboğazlarını çözebilme Kriz yönetimi Raporlama KPI yönetimi Günlük üretim raporları Haftalık performans raporları Yönetim raporları hazırlayabilme Özellikle Arayacağım Karakter Özellikleri Aradığımız Profil Sahada çalışmayı seven Üretim alanında vakit geçiren Disiplinli Sonuç odaklı Takipçi Karar alabilen Ekip kurabilen

İlan bilgileri

Çalışma şekli

Tam Zamanlı

Cinsiyet

Hem Kadın Hem de Erkek İş arayanlar başvurabilir.

Öğrenim

En az: Lisans | En fazla:

Askerlik

Askerliğini Fiilen Yapmış

Sosyal olanaklar

Servis Desteği, Yemekhane Desteği

Çalışma adresi

ACISU MAH. KORU CAD. NO:45/2 KARTEPE

Tercih edilen ikamet

GEBZE ,  GÖLCÜK ,  KANDIRA ,  KARAMÜRSEL ,  KOCAELİ MERKEZ ,  KÖRFEZ ,  DERİNCE ,  İZMİT ,  KARTEPE ,  BAŞİSKELE ,  DARICA ,  DİLOVASI ,  ÇAYIROVA

Yayınlanma

7 Ağustos 2026

Son başvuru

5 Eylül 2026

Telefon, adres ve başvuru bilgilerini uygulamada görüntüle

Ek bilgiler

Askerlik Durumu

Askerliğini Fiilen Yapmış

Sosyal Olanaklar

Servis Desteği, Yemekhane Desteği